Відгук громадськості

Захід

2.2.4.2.7. Затвердження Методичних рекомендацій щодо умов оплати праці посадових осіб місцевого самоврядування

Статус заходу:

Не розпочато

Захід спрямований на досягнення ОСР:

2.2.4.2. В органах державної влади та органах місцевого самоврядування запроваджено систему оплати праці на основі класифікації посад та преміювання залежно від особистого внеску в загальний результат роботи органу; оплата праці є гідною та прогнозованою, що дає змогу залучати та утримувати доброчесний, професійний та мотивований штат

Вирішення Проблеми:

2.2.4. Неефективне державне регулювання, що заважає доброчесному бізнесу розвиватися та обумовлює корупційні практики

Строки виконання:

день набрання чинності законом, зазначеним у підпункті 2.2.4.2.6 - шість місяців з дня набрання чинності положеннями щодо оплати праці службовця місцевого самоврядування, передбаченими законом, зазначеним у підпункті 2.2.4.2.6 (закон, зазначений у підпункті 2.2.4.2.6, був прийнятий (№ 3077-IX від 02.05.2023) та набере чинності через шість місяців з дня припинення або скасування воєнного стану)

Відповідальні виконавці (органи влади):

Головний виконавець: Національне агентство з питань державної служби України
співвиконавці:
Міністерство економіки України

Джерела фінансування:

державний бюджет

Обсяги фінансування (тис. грн.):

у межах встановлених бюджетних призначень на відповідний рік

Показник виконання:

Методичні рекомендації затверджено

Стан виконання

Хід/ Результат виконання:

02 травня 2023 року Верховною Радою України прийнято Закон України «Про службу в органах місцевого самоврядування» № 3077-ІХ, який набирає чинності через шість місяців з дня його опублікування, але не раніше ніж через шість місяців з дня припинення або скасування воєнного стану в Україні.

Норми Закону щодо оплати праці, заохочення і соціальних гарантій (розділ VI) набирають чинності одночасно з набранням чинності Законом.

Протягом шести місяців з дня набрання чинності Закону НАДС буде забезпечено розробку та затвердження Методичних рекомендацій щодо умов оплати праці посадових осіб місцевого самоврядування.

Результати моніторингу (щоквартально):

15.05.2024:
Виконання заходу не розпочато

Ключові джерела оцінки:

Додаткові джерела інформації: