Feedback from the public

Measure

2.6.5.1.4. Issuing the order indicated in subclause 2.6.5.1.2

Measure status:

Not started

The measure is aimed at achieving ESR:

2.6.5.1. Appointments to positions are made on a competitive basis with the involvement of competitive selection and certification committees; an integrity check mechanism is being implemented

Problem solving:

2.6.5. Corruption risks during the formulation and implementation of staffing policy in the field of defense, conscription (admission) to military service, admission to higher military educational institutions, education and service outside the country, organizational and staffing activities, and awarding of state awards

Deadlines:

грудень 2023 р. (або протягом трьох місяців після видання Указу Президента України, зазначеного у підпункті 2.6.5.1.1) - грудень 2023 р. (або протягом трьох місяців після видання Указу Президента України, зазначеного у підпункті 2.6.5.1.1)

Responsible implementors (authorities):

The main implementer: Ministry of Defenсe of Ukraine

Sources of funding:

state budget

Volumes of financing (thousand UAH):

within the established budget allocations for the relevant year

Performance indicator:

The order has been issued.

Implementing status

Progress/Result of implementation:

У Міністерстві оборони України розроблений проект Указу Президента України “Про внесення змін до Указу Президента України від 10 грудня 2008 року № 1153/2008” та подано на розгляд Кабінету Міністрів України (зареєстр. від 26.01.2024 №3179/0/1-24).

Розробка відповідного проекту наказу Міноборони буде розпочато після видання Указу Президента України, зазначеного у підпункті 2.6.5.1.1. Тому відповідний наказ не видавався.

Monitoring results (quarterly):

03.05.2024:
Implementation of the measure has not started

Key sources of assessment:

Additional sources of information: